Gravid under en rekrytering: vad som är diskriminering och vad du kan göra
Foto: Pavel Danilyuk via Pexels Diskrimineringsombudsmannen (DO) har utrett ett fall där ett lärosäte drog tillbaka ett jobberbjudande till en gravid kvinna, enligt Omnis rapportering. DO kom fram till att det inte gick att fastställa att indragningen berodde på graviditeten i sig, utan att parterna i stället hade missförstått varandra om anställningens omfattning. Fallet visar … Läs mer